Eficácia dos treinamentos: Entenda a importância para o SGQ
O treinamento é uma ferramenta de extrema importância, uma vez que para o colaborador realizar uma atividade de forma hábil, é preciso treiná-lo. Sendo imprescindível tanto para um colaborador novo quanto para aquele que já trabalha há mais tempo na empresa, propiciando o aperfeiçoamento das suas habilidades. Com a velocidade com que tudo se transforma […]
O SGI como instrumento para criação do conhecimento organizacional
A implantação de um “Sistema de Gestão Integrada” (qualidade, segurança e saúde no trabalho e meio ambiente) atende às necessidades organizacionais que, na luta incessante pela sobrevivência, estão se desgastando para adequar-se às novas filosofias e tendências, as vezes sem observar esforços que podem ser economizados. Para tal, devemos considerar como ponto principal de um […]
GERENTE: Construa Sua Alta Performance
Por que a cultura de uma empresa parametriza o comportamento das pessoas no cotidiano? Como os gestores podem lidar com conflitos? O que é conhecimento tácito? Quais são os fatores motivacionais oferecidos aos funcionários? Se um gestor já tem as pessoas certas nos lugares certos e também já sabe como repor funcionários, é hora […]
Como gerenciar os riscos de projeto
Antes de começarmos a falar sobre como gerenciar riscos, vale a pena fazer uma breve conceituação. É natural que associemos riscos a erros nos projetos. Na verdade, riscos são eventos ou condições futuras com certa probabilidade de ocorrer e que podem vir a impactar o projeto. O impacto pode ser negativo, quando se trata de […]
O Sistema de Gestão da sua empresa tem mais de 10 anos?
Depois de um certo tempo é preciso revisar e reavaliar o sistema de gestão integrado da empresa. Quantas mudanças ocorrem que podem afetar o modelo de gestão que está em andamento? Baseados em requisitos de normas internacionais, requisitos dos clientes, requisitos regulatórios e implantação, todo sistema precisa e deve evoluir. E quando o sistema tem […]
O Sistema de Gestão Integrada como instrumento para criação do Conhecimento Organizacional
A implantação de um “Sistema de Gestão Integrada” (qualidade, segurança e saúde no trabalho e meio ambiente) atende às necessidades organizacionais que, na luta incessante pela sobrevivência, estão se desgastando para adequar-se às novas filosofias e tendências, as vezes sem observar esforços que podem ser economizados. Para tal, devemos considerar como ponto principal de um […]
